«نعم» مضاعفة لضمان رواتبنا التقاعدية وتعزيز تأمين الشيخوخة والباقين على قيد الحياة
تعتبر باربارا غيزي أن مشروع معاشات الشيخوخة لعام 2020 هو عبارة عن حزمة متوازنة تعزز النظام السويسري بشأن التقاعد وتضمن مستوى الدخل التقاعدي. وتؤكد النائبة الاشتراكية التي تعود أصولها إلى كانتون سانت غالن أن تأمين الشيخوخة والباقين على قيد الحياة يحظى بأهمية كبيرة بالنسبة للعديد من المتقاعدات والمتقاعدين الذين يعيشون خارج سويسرا لأنه يؤمّن لهم التقاعد الذي يستحقونه.
بقلم: باربارا غيزي، نائبة اشتراكية في مجلس النواب السويسري
منذ 70 سنة، يعتبر تأمين الشيخوخة (AVS) التأمين الاجتماعي والركن الأكثر أهمية لضمان الشيخوخة. حيث يتم تمويله عن طريق نظام التوزيع، وهذا ما يسمح له بالصمود أمام اضطرابات الأسواق المالية. وبفضل الزيادة في الأجور والإنتاج، يبقى تمويله مستقراً: فمنذ أكثر من 40 سنة، لم ترتفع نسبته المُقتطعة من الرواتب. وبينما يقترب عمر جيل «الأطفال المولودين في فترة طفرة المواليد» شيئاً فشيئاً من عمر التقاعد، من الضروري إيجاد تمويل إضافي.
باربارا غيزي، نائبة اشتراكية في مجلس النواب (الغرفة السفلى للبرلمان). وُلدت عام 1964 في كانتون سانت – غالن، وهي حاصلة على شهادة في علم الأحياء والجغرافيا. تخصصت لاحقا في علم التربية الإجتماعية، واشتغلت في هذا المجال من عام 1988 إلى 1997. فيما بعد، شغلت باربارا غيزي مناصب مختلفة في الحزب الإشتراكي السويسري.
Keystone
ويواجه تأمين المعاشات التقاعدية المهنية (LPP)، الأكثر اعتماداً على الأسواق المالية، انخفاضاً في نسبة الفائدة منذ بعض الوقت. وهذا الوضع، بالإضافة إلى ارتفاع متوسط العمر المتوقع يجعل انخفاض نسبة التحويل للحصة الإلزامية من مستحقات الركن الثاني (deuxième pilier) ضروياً. كما قامت صناديق معاشات التقاعد، التي تؤمن أيضاً مكونات الرواتب التي تتجاوز العتبة الإلزامية لـ 84000 فرنك، بخفض معدلات التحويل إلى حدٍ كبير ومنذ وقت طويل.
قررت الحكومة الفدرالية، بعد عدة محاولات فاشلة في الإصلاح، وضع حزمة من التدابير. وتتلخص أهداف الإصلاح بالحفاظ على مستوى رواتب التقاعد وتوطيد نظام الحماية الاجتماعية والمرونة في سن التقاعد. وقد تحققت هذه الأهداف وكلفتها محمولة. وتمَّ التوصل إلى هذا الحل التوافقي بعد صراع مرير، اضطرت فيه جميع الأطراف أن تقدّم تنازلات مقابل النجاح بتنفيذ مطالبها الرئيسية.
ضمان تمويل تأمين الشيخوخة والباقين على قيد الحياة (AVS)
يستمر تأمين الشيخوخة (AVS) حتى عام 2030 بتمويل إضافي معتدل. وستواصل الكنفدرالية تغطية 19,55% من نفقات التأمين السنوية. في الوقت ذاته، سيتم تكريس 0,3 نقطة مئوية من ضريبة القيمة المُضافة (TVA)، التي كانت حتى الآن مُخصصة لموازنة تأمين العجز (AI)، مباشرة لـ (AVS). ومع بداية عام 2021، سترتفع ضريبة القيمة المُضافة من جديد بنسبة 0,3 نقطة مئوية ليصل إلى نسبة 8,3%. وهذه التكلفة مُحتملة، لأن ذلك يمثل ما يعادل 30 سنتاً على الشراء بقيمة 100 فرنك.
كما يتعين على النساء أيضاً أن يُقدمن إسهاماً مُهماً. حيث سيتم رفع سن التقاعد للنساء تدريجياً إلى 65 عاماً. وفي الوقت نفسه، ستقدّم مرونة سن التقاعد (هكذا يُدعى هذا الإجراء) إمكانية التقاعد بين سن 62 و70 سنة على مراحل جزئية.
المزيد
المزيد
مشروع نظام معاشات الشيخوخة لعام 2020: إصلاحات وهمية
تم نشر هذا المحتوى على
إنّ الهدف الرئيسي لمشروع الإصلاح هو ضمان مستوى المعاشات التقاعدية في المستقبل. وبدعم من الحكومة وأغلبية طفيفة من الأصوات، أعاد البرلمان صياغة هذا الهدف وقرر توسيع نطاق نظام تأمين الشيخوخة والباقين على قيد الحياة (AVS) بدلاً من تنقيحه. وبهذه الطريقة، يصبح مشروع معاشات الشيخوخة لعام 2020 إصلاحاً وهمياً وغير عادل بالإضافة إلى أنه يدوس على…
أول زيادة لتأمين الشيخوخة والباقين على قيد الحياة منذ 20 عاماً
سيؤدي خفض معدل تحويل الركن الثاني إلى انخفاض المعاشات التقاعدية بنسبة 10%. وبغية الحفاظ على مستوى المعاشات التقاعدية، ستشهد اشتراكات الرواتب المُخصصة للركن الثاني زيادة طفيفة وستخضع عناصر إضافية للمرتب للتأمين. في الوقت الذي ستتم فيه زيادة معاشات (AVS) للمتقاعدين الجدد بقيمة 840 فرنك في السنة، ومعاشات الزوجين لتصل إلى 2720 فرنك. وستصل معاشات الزوجين نفسها إلى 155% للحد الأقصى للمعاش التقاعدي الفردي. ولا يستوجب هذا التحسين في معاشات (AVS) سوى اقتطاع 0,15% من الرواتب بالنسبة للموظفين ولأرباب العمل ويكون مضموناً لغاية عام 2040.
النساء مُؤمَّنات بشكل أفضل
وإن كان من المؤكد أن ارتفاع سن التقاعد يُشكّل عبئاً على النساء، إلا أنهن يخرجن منتصرات بشكل عام بهذا الإصلاح. حيث تمثل زيادة معاشات (AVS) تحسناً حقيقياً للظروف المعيشية للنساء اللواتي يعشن فقط من معاش (AVS) خلال فترة تقاعدهن. ويرتبط التقاعد المُبكر بانخفاض أقل أهمية في المعاش، مما يؤدي إلى تحسين أوضاعهن. وثمة عنصر أساسي آخر وهو الاعتراف الأفضل بالعمل بدوام جزئي في الركن الثاني.
حلٌ جيد بين الأجيال
وخلافاً لاتهامات المعارضين، فإن الإصلاح الحالي عادلاً بالنسبة لجميع الأجيال. فنظامنا للمعاشات التقاعدية المهنية يضمن الوجود المادّي خلال سنوات الشيخوخة وليس على جيل الشباب أن يدعم مادياً تلك التي تخص والديه. فالتكلفة الإضافية بسيطة. واشتراكات الموظفين الإضافية لتمويل (AVS) ضئيلة جداً وتلك التي تموّل (LPP) سترتفع بالكاد هي الأخرى. ومن ناحية أخرى، على الشباب أن يرحبوا بتعديل نسبة التحويل: حيث تتم إعادة توزيع 1,3 مليار فرنك سنوياً من الشباب إلى المُسنين في الوقت الراهن. وختاماً: كيف يمكن لجيل الشباب التوفيق بين العمل والحياة العائلية إذا لم يتم دعمهم من قبل جميع الأجداد والجدات؟
لهذه الأسباب مجتمعة، فإن الحزمة المتوازنة لتأمين معاشات الشيخوخة 2020 تستحق دعمنا.
إذا كنت ترغب في بدء محادثة حول موضوع أثير في هذه المقالة أو تريد الإبلاغ عن أخطاء واقعية ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني على arabic@swissinfo.ch.
اقرأ أكثر
المزيد
مشروع المعاشات لعام 2020: ملائم لتأمين التقاعد؟
تم نشر هذا المحتوى على
مما لا شك فيه، أن مشروع تأمين الشيخوخة لعام 2020 يدخل ضمن أهم مشاريع الإصلاح التي عرضت، على مدى السنوات الطويلة الماضية، للتصويت الفدرالي، وذلك باعتبار أنه أولا وقبل كل شيء يطال كافة المواطنين، فتقريبا جميع المقيمين في سويسرا – سويسريون وأجانب، شباب وشيوخ، نشطون مهنيا وغير نشطين، أغنياء وفقراء – لهم الحق في تأمين…
البرلمان الفدرالي يقرّ حزمة إصلاحات جذرية لنظام التقاعد
تم نشر هذا المحتوى على
وفي وقت لاحق من هذا العام، ستكون الكلمة الأخيرة للناخبين في تقرير مصير هذه الحزمة الهادفة لحشد الموارد المالية لمعاشات الدولة. وتتضمّن حزمة الإصلاحات التي وافق عليها البرلمان يوم الخميس 16 مارس 2017 الترفيع في سن التقاعد للنساء من 64 إلى 65 عاما لتتطابق مع سن تقاعد الرجال، وزيادة شهرية بقيمة 70 فرنك للأشخاص المتقاعدين…
تم نشر هذا المحتوى على
الكثير من السيدات في سويسرا يعملن بدوامٍ جزئي، أو لا يعملن على الإطلاق، مما ينتج عنه حصولهن على معاش تقاعد ضئيل. وكثيراً ما يكون هذا المعاش أقل من أن يكفي لتمويل حياتهن. وتعتبر ماريان دي ميسترال مثالاً على هذه الحال.
التقاعد المبكّر قد يكون مفيدا للبعض.. ولكن بأي ثمن؟
تم نشر هذا المحتوى على
عندما يبلغ الموظّف السويسري سنّا معيّنة، "يُعرض عليه" في بعض الأحيان التقاعد المبكّر. ورغم أن هذا الأمر قد يمثّل حلا على المستوى الوظيفي والمالي بالنسبة للشركات، فإنه قد يشكّل ضربة مُوجعة لنظام التقاعد ومصدر انزعاج وقلق بالنسبة للعمّال الذين تجاوزوا سنّ الخمسين.
سياسيّون يستهدفون معاشات المتقاعدين المُقيمين خارج سويسرا
تم نشر هذا المحتوى على
منذ أن بات واضحا أنه لا مفر من إصلاح منظومة التأمين على الشيخوخة والباقين على قيد الحياة، يتعرض نظام التقاعد المعمول به في سويسرا إلى هزات قوية. وتتمثل المعضلة في التزايد المطرد لأعداد المتقاعدين مقابل التراجع المستمر في أعداد السكان النشطين الذين يُمكن بفضل مساهماتهم دفع المعاشات إلى مستحقيها. وإذا ما لم يتم القيام بأي…
ساسة سويسريون يقدمون تصورهم لمعالجة مشكلة الشيخوخة
تم نشر هذا المحتوى على
ماذا يحدث عندما يكون هناك الكثير من الناس الذين يحتاجون إلى الرعاية في حين لا يكون هناك ما يكفي من الكفاءات القادرة على تقديم تلك الرعاية؟.
تم نشر هذا المحتوى على
فالوصول التدريجي للتقاعد لجيل فترة ازدهار الولادات أدى إلى ارتفاع حجم نفقات نظام التقاعد، وزيادة الضغط المالي على السكان “الناشطين” في سوق العمل. وقبل 50 عام، كانت النسبة 10 ناشطين في سوق العمل مقابل متقاعديْن، ولكن هذه النسبة تراجعت هذه النسبة بشكل واسع النطاق. واليوم هناك ثلاثة متقاعدين مقابل 10 ناشطين. ووفقا للتوقعات سوف نصل…
تم نشر هذا المحتوى على
المبادرة رابط خارجيأطلقها اتحاد النقابات السويسرية، ودعمها رابط خارجيالإشتراكيون والخضر، وعارضتها رابط خارجيمنظمات أرباب العمل وأحزاب اليمين والوسط. ويطمح أنصار المبادرة أن تُعوّض الزيادة بنسبة 10% تآكل معاش الشيخوخة في مقابل تزايد الأجور وتدنّي المعاشات التقاعدية المهنية. “ينص الدستور الفدرالي على أن معاشات الشيخوخة والمعاشات التقاعدية المهنية يجب أن تحافظ بشكل معقول على مستوى العيش…
الأعمدة الثلاثة التي يقوم عليها نظام التقاعد في سويسرا
تم نشر هذا المحتوى على
ويمثل نظام الأعمدة الثلاثة أساس الضمان الإجتماعي في سويسرا، كما يعدّ أحد أسس النظام الفدرالي. العمود أو الركيزة الأولى – أي المعاش الحكومي الإلزامي – يتشكل من التأمين ضد الشيخوخة والباقين على قيد الحياة ( AVS)، والتأمين ضد العجز ( AI )، والتأمين ضد فقدان الدخل (APG)، والتأمين ضد البطالة (AC). وحسب القانون، يجب كل شخص…
يمكنك العثور على نظرة عامة على المناقشات الجارية مع صحفيينا هنا . ارجو أن تنضم الينا!
إذا كنت ترغب في بدء محادثة حول موضوع أثير في هذه المقالة أو تريد الإبلاغ عن أخطاء واقعية ، راسلنا عبر البريد الإلكتروني على arabic@swissinfo.ch.