瑞士女人要干到65岁才能退休

瑞士女性要工作到65岁才能退休。 Keystone

瑞士人的寿命越来越长，领取养老金的人也就越来越多，时间也越来越久，这对国家养老金系统来说是一个很大的负荷，在过去的20年中，瑞士所有关于养老金的改革均以失败告终，在瑞士国会秋季会议上，国民院建议将女性的退休年龄从64岁延至65岁。

现在，当年出生率高峰期出生的瑞士人逐渐进入退休年龄，养老金机构的支出也随之增高，在业人员肩上的金融压力倍增。50年前，还是10个在业人员“养”2名退休老人，现在已经增长到将近3名，根据预测2030年有可能增长到4名，这将为养老金系统带来很大问题。直至2030年瑞士的养老、遗属保险AHV将面临每年80亿瑞郎的赤字。而职业养老金(BVG = Berufliche Vorsorge)也随着人口寿命的延长而逐渐吃紧。

怎样弥补亏空？

无可争议的是目前瑞士的养老金系统不再适用于“孙子辈”，改革势在必行。养老、遗属保险及职业养老金应该保持现有水平，这一点在国会内也达成一致，争论点在于谁应该缴纳多少养老金。具体来讲就是，应该延长工作年头还是多收税，弥补养老金系统的不足？

在这次的秋季会议上，国民院做出了决定：瑞士女性必须象瑞士男性一样工作到65岁。因为之前联邦院已经通过了这一建议，所以现在只有公民以投票的形式才能推翻这一决定。

降低养老金

在大框架下，职业养老金将降低所谓的转化率(从6.8%降到6%)，也就是说，如果一个人退休时养老金资本为10万瑞郎，那么他每年领取的养老金将从现在的6800瑞郎降到6000瑞郎。

国会中，左翼议员，反对降低养老金的做法，并警告说，公民会发起公投。在已往的岁月中公民因削减养老金而发起公投的案例屡见不鲜。联邦院建议用提高养老、遗属保险金每月70瑞郎的方式弥补养老金的差异，国民院表示反对，理由是瑞士公民刚刚在9月25日的全民投票中反对提高10%养老、遗属保险。

年轻人的担子加重

那么到底应该怎样来填补养老金的不足，还没有解决办法。国民院大部分议员决定了一个补救模式，取消缴纳养老金的最低年薪限额(目前，年薪24675瑞郎以上才需缴纳职业养老金)；除此之外，年轻的在业人员为了保障自己今后的养老金，必须提高工资中的扣除部分。

67岁退休年龄 

另外国民院还通过了一项所谓的“停止亏空”措施，也就是如果养老和遗属保险机构吃紧，那么男性的退休年龄将自动提高到67岁。这个对于右翼议员来说是必要的一步，而对于中间党派和左翼来说简直就是绝望的一步，因为公民不会投赞成票，这点右翼议员们也同意，因此国民院现在决定分开处理，将“停止亏空”措施和养老金改革当成两件事对待。

(翻译：杨煦冬)