员工将可以选择不同的退休方案,适用对应的退休年龄和养老金。
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瑞士政府计划逐步将女性退休年龄提高至65周岁,并鼓励所有人延迟退休。在推出28亿瑞郎(约合人民币195亿元)的养老金储蓄计划的同时,瑞士政府将进一步提高营业税,并针对困难群体提供额外的养老金补助。
本周三(7月4日),瑞士内政部长阿兰·贝尔赛(Alain Berset)提出了一项最新提案(多语)外部链接,力图挽救陷入困境的国家养老金体系。近年来,瑞士选民已经否决了两项养老金改革计划。
该改革计划的核心在于将女性的退休年龄推迟一年,从原本的64岁退休推迟至65岁。如果该方案得到议会和选民的支持,它将分阶段实施,每年将退休年龄推迟三个月。
为了促使改革为瑞士居民所接受,政府提议将增值税提高0.7%,并在9年内将7亿瑞郎的资金划拨至一个纾困基金。
虽然男女参考退休年龄统一调至65周岁,但依据方案,可以灵活实施。如果方案顺利通过,瑞士政府将向男性和女性提供经济激励,鼓励他们一直工作到70岁。他们也可以选择在62岁提前退休,并开始领取国家养老金。
今年5月,选民通过了政府主导的瑞士企业税改革计划(英)。这个一揽子改革计划包括每年向国家养老金注资20亿瑞郎。然而,这仍然会留下28亿瑞郎的养老金缺口,新提案计划在2030年前填补这一缺口。
本周二(7月3日),工会和用人单位表示,他们已经就职业养老金计划改革的内容达成折中意见(英),目前该计划也面临着资金短缺。
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