瑞士学徒们正在经历“新冠冲击”
新冠肺炎疫情正在并将继续影响瑞士的学徒教育。专家表示,约三分之二的瑞士年轻人选择走职业技能路线,而现如今的疫情影响则令人担忧。
瑞士的双轨制职教体系(多语)外部链接倍受赞誉,通过就读职业学校,年轻人能把在职培训与课程学习相结合,从而培养出合格的劳动力。它被认为是瑞士经济成功的因素之一。但是疫情导致的瑞士国内隔离封锁严重影响了经济发展。
出于担忧,政府于本月初宣布成立学徒教育工作组。工作组于成立之际发布声明(多语)外部链接:“我们料到众多公司会倒闭,从而导致学徒岗位消失。此外,对于那些刚完成学徒培训的人而言,就业难度在不断加大。”
工作组希望到2020年8月初,尽可能多的年轻人能够顺利获得学徒培训。
上周五政府补充道(多语)外部链接,在工作组最近一次会议之后,它已经为学徒教育支持项目划拨了额外的资金。
在疫情封锁期间,原本负责帮助学生联系学徒岗位的学校需停课八周,导致14-15岁的中学生更加难以找到学徒岗位。在此期间,一些公司对学徒进行了线上评审和视频面试,但并非所有公司都能这样操作。
研究:长期影响
5月15日政府表示,预计封锁对学徒教育的影响,以及对于随后学校复课和重启经济的影响,将会在5月份变得更加清晰。政府还警告称,未来数年内,学徒制都会感受到疫情影响。
资深教育经济学家斯特凡·沃尔特(Stefan Wolter)表示,受新冠病毒影响,他预计今年夏季的青年失业人数将大幅增加,此前他在5月9日的多家报纸采访中也表达了同样的忧虑。
他与瑞士教育研究协调中心的同事塞缪尔·吕蒂(Samuel Lüthi)于5月13日共同发布的一项研究(英)外部链接显示,这种影响可能旷日持久。该研究警告称,到2025年,瑞士可能会面临1.4万至2.3万个学徒岗位缺口,缺口大小取决于经济衰退的严重程度。
哪些群体受影响最严重呢?答案是:仍在寻找学徒岗位的离校生(一半的学徒岗位已经招录到学徒);“学术表现不佳的年轻人”,他们通常要花更长的时间才能找到学徒岗位;以及那些在餐饮和旅游业等疫情重灾领域寻求学徒岗位的人。
当下公司面临疫情压力,会希望留用有经验的学徒毕业生(大多数学徒通常会前往别处就业,腾出学徒岗位给后来者),但由于公司已经与离校生签订了学徒协议,公司难以留住资历较老的学徒。
喜忧参半
“学徒脉动”研究项目(法、德)外部链接是瑞士最大的学徒教育工作平台Yousty.ch(法、德)外部链接与瑞士苏黎世联邦理工学院(ETH Zurich)教育系统主席团(多语)外部链接之间的合作项目,该项目近期发表了有关新冠肺炎影响的研究结果。报告内容让人喜忧参半。
先谈谈坏消息,接受调查的学徒培训公司表示,受疫情影响,今年秋季2.8%的新学徒岗位已经被削减,计划今年秋季会在此基础上再削减5.5%的学徒岗位。
研究作者通过电子邮件告诉瑞士资讯swissinfo.ch,好消息在于:“目前来看,2020年仍有超过1.49万个学徒岗位对外开放,这几乎与封锁措施开始之际持平。这意味着学生依然可以找到学徒岗位,算是个好兆头。此外,一些受调公司表示,他们计划提供更多的学徒岗位,给年轻人一个机会。”
该项目还指出,即将毕业的学徒就业前景不明朗:约25%的学徒在完成培训后被所在的公司全职雇佣的可能性,比以往更低。
继续寻找
各州的情况也是好坏参半:日内瓦州的学徒岗位比去年减少了1000个(法)外部链接,但是巴塞尔市州(德)外部链接通报的学徒协议数量比去年增加了44份,并且没有因疫情危机而终止任何学徒协议。
造成这种差异的部分原因在于,德语区学徒协议的签订时间,通常比意大利语区和法语区要早。
与此同时,专家建议那些就业前景不明的毕业生继续寻找工作。
“宁可稍晚些再开始学徒培训,比如在秋季更困难的就业形势下开始培训,也不要经历一段过渡期(即离校后和学徒培训前的过渡时间)。在大多数情况下,一年的过渡期对你未来的就业没有太大帮助,” Yousty.ch的Urs Casty告诉《新苏黎世报》(NZZ 德)外部链接。
此外,专家还表示,有些离校生可能不得不放弃他们的”梦想学徒工种” ,比如最受欢迎的办公室工作,转而寻找其他学徒工种。
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