«Экономику — 4.0» обсудят в Давосе

Официант — счет пожалуйста! Роботы облегчают жизнь и одновременно уничтожают рабочие места, что, вообще-то, новостью не является. Такие процессы наблюдались в истории регулярно, начиная с Промышленной революции в Англии в 16 веке. Reuters

Искусственный интеллект, БПЛА, 3D-печать, автономные автомобили, все возрастающие объемы электронных данных, «умные» производственные линии, инновационные финансовые технологии и криптовалюта «Биткойн»: всё это реалии нашего времени и отличительные черты нового мира, построенного на инновациях и частной инициативе нестандартно мыслящих и свободных людей. 

Эксперты уже говорят о том, что мир стоит на пороге так называемой «четвертой промышленной революции» и что «Экономика — 4.0» скоро перестанет быть сюжетом из научно-фантастических романов. Кто же будет «страной-дауншифтером», а кто станет лидером процесса информатизации и роботизации экономики? Эти и другие вопросы станут предметом дискуссий на ежегодном Всемирном экономическом форуме, который пройдет с 20 по 23 января 2016 года на горном курорте Давос в Швейцарии.

«Позабыты хлопоты, остановлен бег, вкалывают роботы…» Только вот насколько, действительно, «счастлив человек»? Вопрос этот далеко не праздный, особенно, если верить экспертам, которые давно уже предрекают переход развитого мира к так называемой «Экономике — 4.0». Кстати, а почему в названии этой новой эпохи фигурирует цифра «4»? Напомним, что человеческую историю можно подразделить на несколько фундаментальных промышленных эпох.

Первая началась в результате свершившейся 10 тыс. лет назад т.н. называемой неолитической революцииВнешняя ссылка, вторая эпоха стартовала после революции индустриальной, третья волна инноваций началась в середине 20 века в ходе того, что принято называть НТР. И вот сейчас, как видно, мир вступает в новый инновационный цикл, отличительной чертой которого является перевод всех основных промышленных и административных процессов в цифровую форму с использованием элементов искусственного интеллекта и самообучающихся систем. Выглядит прекрасно, но, как всегда, и здесь есть как позитивные, так и негативные стороны.

Новые технологии и возможности? Да! Но как быть с рабочими местами? Какова роль человека в этом «прекрасном новом мире» умных роботов? Не приведут ли новейшие технические решения к росту финансового и социального неравенства между индустриально развитыми и развивающимися странами, между бедными и богатыми или наоборот они все-таки помогут сократить этот разрыв, дав отстающим новые шансы? Но главное, смогут ли швейцарские компании, пострадавшие в последний год от завышенного курса франка, поправить своё положение благодаря внедрению передовых технологий?

В преддверии Форума его основатель Клаус Шваб призвал мировое сообщество пересмотреть существующие законодательные рамки для того, чтобы иметь возможность гибко решать проблемы, которые неминуемо будут возникать в обществе из-за изменений, вызванных технологическими достижениями. «Мы ещё недостаточно готовы к четвертой промышленной революции, которая движется на нас, как цунами и меняет все вокруг», — предупредил он. «Я боюсь, если мы не будем готовы, то рискуем оказаться в ситуации, где технологии уничтожат большую часть среднего класса. А это может привести к новой проблеме социального отчуждения, которую мы должны обязательно избегать».

«Экономика — 4.0» как шанс для Швейцарии?

Сейчас в Швейцарии активно пытаются разобраться с возможностями и потенциальными проблемами, связанными с переходом к новому инновационному циклу. Главными игроками в этом плане в Конфедерации являются не только привычные крупные финансовые и промышленные компании, но и также — причем во все более широких масштабах — малые нишевые стартапы, которые удачно комбинируют свой экспертный опыт в плане современных технологий с потенциалом, например, федеральных технических высших учебных заведений, таких, как Цюрихский и Лозаннский политехи.

Тем самым возможности, которые несет с собой «Экономика — 4.0», вполне могут придать новый импульс как швейцарской экономике, ориентированной на экспорт и страдающей от сильного франка, так и банкам, оказавшимся в непростой ситуации из-за серьезного ужесточения требований регулятора. В самом деле, в такой ситуации снижающие непроизводительные издержки «умные» производственные линии или цифровые платформы, помогающие, например, по-новому организовывать банковские операции, могут оказаться куда более привлекательными решениями, нежели физический перенос производства в Восточную Европу.

Но, как всегда, придумать что-то новое оказывается куда легче, нежели воплотить потом все эти мечты в жизнь. Особенно это касается малых и средних предприятий, составляющих становой хребет швейцарской экономики. «Их ресурсы являются весьма ограниченными», — заявил недавно в Цюрихе на конференции, посвященной «Экономике — 4.0», директор межотраслевого объединения Swissmechanic Оливер Мюллер (Oliver Müller). «Малые и средние фирмы и предприятия располагают и необходимым опытом, и знаниями – но только в своей сфере, а вот выйти за пределы зоны комфорта и начать что-то делать по-новому, на это у них часто не хватает мужества и понимания ситуации в экономике на макроуровне».

Кроме того, на той конференции прозвучал и еще один на первый взгляд парадоксальный тезис: огромное количество инновационных технологий и возможностей развития не всегда бывает благом. И в самом деле – чем шире выбор, тем выше вероятность совершить ошибку в выборе стратегического направления развития. Впрочем, не всё потеряно. По данным консалтинговой компании «Roland Berger», у Швейцарии есть все шансы и предпосылки для того, чтобы стать одним из европейских лидеров «четвертой волны инноваций».

Напомним, что Швейцария изначально была ориентирована на производство нишевых продуктов с высокой долей добавленной стоимости, регулярно занимая ведущие позиции в рейтингах наиболее инновационных экономик мира. Кроме того, Швейцария является одной из немногих европейских стран, которым удалось не стать жертвой процессов деиндустриализации, разворачивавшихся в последние четверть века почти во всех странах мира (вспомним хотя бы опустевший Детройт или стремительное исчезновение традиционной производственной базы в странах бывшего СССР).

Швейцарии удалось сохранить свою «реальную» промышленность (ее вклад в ВВП Швейцарии достигает в настоящее время 19%), оснастив ее всеми технологическими предпосылками для прыжка в мир «Экономики — 4.0». «Если швейцарские компании начнут по-настоящему использовать её потенциал, то к 2025 году они сгенерируют дополнительную прибавленную стоимость в размере по меньшей мере 15-ти млрд. швейцарских франков», — указал Свен Зипен (Sven Siepen), управляющий партнер консалтинговой компании «Roland Berger» в интервью порталу swissinfo.ch.

Что будет с рабочими местами?

Опять же, в теории все выглядит просто великолепно, но путь к «Экономике — 4.0», как видно, будет тернист и извилист. Так, например, отдельной темой для участников Давосского форума станет важный вопрос безопасности данных. Особенно актуальна эта проблематика для швейцарских банков. Внимание участников Форума также будет сосредоточено на опасностях, связанных с новейшими боевыми системами вооружений, использующих элементы искусственного интеллекта. Все мы помним знаменитую сеть «Скайнет», взбунтовавшуюся против своих создателей — людей. Но если в 1990-е годы такие сценарии проходили по разряду научной фантастики, то сегодня человечество уже сделало гигантский шаг к реальному воплощению многих идей, еще недавно казавшихся утопией.

Еще одна проблема касается возможного исчезновения целого перечня неквалифицированных профессий или видов деятельности, не требующих особой подготовки. По мнению экспертов «Deloitte Switzerland», в Конфедерации жертвами роботизации и автоматизации может стать половина неквалифицированных рабочих мест. Возглавляют этот список административные и секретарские должности, а также рабочие места в сельскохозяйственном секторе. Некоторые основания для беспокойства есть также у традиционных бухгалтеров и пилотов гражданской авиации.

Авторитетный швейцарский профсоюз Unia опасается со своей стороны, что утеряны могут быть многие рабочие места в сфере розничной торговли, сборочного производства и здравоохранения. «В самом деле, зачем нужны люди, когда 3D-принтер может справиться с задачей производства некоторых товаров ничуть не хуже человека, а то и объективно лучше его», — говорит Вания Аллева (Vania Alleva), сопредседатель «Unia».

«Не исключено, что завтра работу, которую сегодня пока ещё делают люди, будут выполнять „умные“ машины и роботы, объединенные в производственные компьютеризированные сети», — сказала она в декабре прошлого 2015 года на пресс-конференции, посвященной вопросу роботизации швейцарской и мировой экономики.

Опасается она и все более широкого внедрения труда в удаленном режиме, который и в самом деле кардинально меняет характер классического трудового коллектива, представителями которого и являются традиционные профсоюзы. Ослабление внутрикорпоративных связей в результате «теле-труда» может значительно ослабить позиции трудящихся, например, в ходе переговоров с работодателями. Конечно, с изменением характера труда будет меняться и роль профсоюзов, однако другие эксперты отмечают, что смены инновационных циклов всегда сопровождались как потерей рабочих мест, так и созданием новых.

Роботы ведь не работают сами. Их нужно придумать, спроектировать, построить, запрограммировать, ввести в эксплуатацию, затем обслуживать и ремонтировать. И все это — потенциальные новые виды деятельности, а значит — и новые рабочие места. «Автоматизированное производство продолжит в Швейцарии вытеснять ручной неквалифицированный труд, так как наша экономика просто не в состоянии позволить себе сохранить этот вид трудовой деятельности», — указал Свен Зипен, управляющий партнёр компании «Roland Berger», в интервью порталу swissinfo.ch.

«Однако, с исторической точки зрения, явление это далеко не новое. В промышленных швейцарских городах, таких, как Винтертур, уже закрылось много компаний. Тем не менее, уровень безработицы в Конфедерации продолжает оставаться одним из самых низких в мире, находясь в среднем на уровне 3,3%. И это значит, что экономика Швейцарии вполне удачно проходит процесс адаптации к новым реалиям, из которых постепенно на наших глазах и складывается «Экономика — 4.0».

Форум в Давосе

В Швейцарии 20–23 января 2016 года традиционно состоится очередная 46-я сессия Всемирного экономического (Давосского) форума (ВЭФ)Внешняя ссылка. Основная тема форума: «Четвертая промышленная революция». Участие в форуме примут более 2 500 человек, в числе которых «капитаны экономики», политические лидеры, религиозные деятели, представители гражданского общества, культуры и науки.

Форум посетит более 40 глав государств и правительств, ведущие политические деятели, в том числе премьер-министр Великобритании Дэвид Кэмерон, вице-президент США Джо Байден, премьер-министр Канады Джастин Трюдо и премьер-министр Греции А. Ципрас.

Российскую делегацию возглавит Заместитель председателя Правительства России — полномочный представитель Президента в Дальневосточном федеральном округе Юрий Трутнев.

Помимо «Четвертой промышленной революции» на форуме будут обсуждаться и такие проблемы, как региональная безопасность. Кроме того, вслед за прошедшей в Париже Всемирной конференцией ООН по вопросам изменения климата, участники форума продолжат обсуждение проблемы климатических изменений.

ВЭФ был создан в 1971 году (до 1987 г. назывался «Европейский форум менеджмента»). Основателем и бессменным президентом форума является Клаус Шваб. Изначально форум создавался с целью помочь европейским бизнес-лидерам установить взаимный диалог и наладить пути экономического сотрудничества с партнёрами из США.

В 1987 название форума меняется на «Всемирный экономический форум», что стало отражением объективного факта превращения форума в глобальную дискуссионную платформу для обсуждения и поиска решений самых актуальных проблем современного мира.

Перевод на русский и адаптация: Екатерина Филеп