La meta es seguir contribuyendo y progresando

Ramón Chávez Rosa, gerente de comunicaciones de Nestlé Venezuela.

Tres empresas suizas de dimensiones distintas ponen en perspectiva sus aspiraciones de desarrollo en un país donde aún encuentran el marco adecuado para tener optimismo.

Funcionarios de Nestlé, de una constructora y de una empresa de seguros expresaron a swissinfo sus planes y sus preocupaciones de cara a la reforma constitucional que se vota el 2 de diciembre.

«Uno de los temas que más preocupa en este momento a la opinión pública es el abastecimiento y nosotros estamos trabajando fuertemente en ese tema», señala el gerente de comunicaciones del gigante alimentario en Caracas, Ramón Chávez Rosa al tiempo de anticipar que después del 2 de diciembre seguirán trabajando como hasta ahora, «manejándonos en el mundo y adaptando nuestras políticas a las políticas nacionales».

Dada la relación de más de seis décadas con Venezuela, Nestlé se dice dispuesta a comulgar con las iniciativas del Gobierno en materia de nutrición, abastecimiento y protección del medio ambiente.

Compromiso

«Nestlé esta comprometida con Venezuela, tiene una relación de larga data, ya ha pasado por diversos momentos en la historia de Venezuela y yo creo que tiene un compromiso con Venezuela» redunda Chávez Rosa sin descartar la probabilidad de que el país vaya a ser probablemente uno donde existan muchos controles para la empresa privada en general.

Nuestra visión es que se va a dar una coexistencia. Nosotros somos una empresa apolítica, estamos para apoyar el tema de la nutrición, la salud y el bienestar, y para ser un baluarte en el área abastecimiento al país. Nosotros sí creemos que se va a poder trabajar», vaticina.

En ese mismo ámbito recalca que Nestlé está tratando de aportar para surtir el mercado lácteo con productos de leche nacional y así reducir la importación de leche que actualmente se sitúa en un 45% del consumo total.

La multinacional suiza provee más de 6.000 puestos de empleo directo en Venezuela.

Asegure S.A.: una referencia en corretaje de seguros

Apenas egresado, Christian Blaser llegó a Caracas en 1973 contratado por una conocida aseguradora suiza. Tras un par de años en esa ocupación se une a Herbert J. Aebecherli y en 1976 dan vida a una aseguradora que con el tiempo se ha ganado un lugar importante.

No fue fácil. «Recuerdo que nos llevó casi un año conseguir nuestro primer cliente importante, la empresa Roche, y a partir de ahí fuimos haciéndonos un nombre y consiguiendo a otras multinacionales entre nuestros clientes», recuerda Blaser sin ocultar cierto gesto de orgullo.

Nuevas circunstancias e ideas acorde

La llegada de la globalización incide también en esta rama porque las fusiones reducen el número de empresas y, por ende, el número de clientes, precisa el vicepresidente de Asegure S.A. antes de incorporar en esta reflexión la situación actual en el país.

«En este momento todo queda un poco en entredicho. La propiedad privada, si podremos seguir disfrutando del uso y disposición de nuestros bienes libremente. Por otra parte se habla de nacionalización del sector salud, un sector representa en este momento 40% de nuestra cartera. Si lo perdemos nos veríamos ante un grave problema. Tendríamos que reinventarnos y buscar tal vez el sector más masificado o el individual pequeño para poder seguir operando», advierte.

En la actualidad tienen una plantilla de 80 empleados, pero esta cifra podría disminuir. «Ya solo las nuevas legislaciones con la obligación de aportar fondos a diferentes institutos del Estado hacen que la nómina y el costo indirecto sea cada vez mayor. Por eso, para sobrevivir, tendremos que reducir la plantilla», vaticina Blaser.

Aliva Stump c.a.: una constructora entre las 20 importantes

Ocupa a unas 900 personas entre empleados, obreros y maestros de obra. La empresa Aliva Stump c.a. dio sus primeros pasos de la mano de Silverio Petrini, un suizo que emigró por decisión propia y que también posee la nacionalidad venezolana.

Especializada en ingeniería civil, anclaje y patentes suizas, la empresa construye sobre todo plantas industriales, centros comerciales y edificios de viviendas conforme a las exigentes normas de la legislación venezolana y con la exactitud y la calidad suizas. «En cierto tiempo tuvimos hasta 40 expertos suizos trabajando, pero vino la devaluación y no se los pudo mantener», recuerda Petrini, un tesinés radicado en Caracas desde hace más de cuatro décadas.

No podemos influir

Consciente de que es notable la falta de mano obra especializada y de materiales, así como de un mayor número de barreras y permisos, no duda en admitir que aún siendo la situación difícil, hay mucho trabajo.

Si se trata de evaluar el actual cuadro político nacional, Petrini sostiene: «En el lado político no tenemos cómo influenciar y lo aceptamos como viene, no queda otro camino». No obstante deja constancia de que este punto de vista no significa sustraerse ni marginarse de la situación.

Accionista mayoritario de su empresa, pone énfasis en los contratos colectivos renovables cada dos años en su sector y en la protección social de los trabajadores. Se siente cómodo en Venezuela y la única vez que pensó en volver a Suiza, recuerda Petrini, fue tras el denominado ‘Caracazo’ de 1989.

Prefiere viajar a su patria cinco veces por año, votar por correspondencia, participar en la comunidad suiza en Venezuela y ser un convencido de que «os mejores embajadores que tiene Suiza son los que están afuera».

swissinfo, Juan Espinoza, de regreso de Caracas

Contexto

Venezuela tiene una superficie de 916.445 km2 y una población de algo más de 26 millones de habitantes.

Es el 5º productor mundial de petróleo y es, por ende, muy dependiente de esta materia que representa el 90% de su exportación.

Se calcula que su índice de crecimiento en 2007 superará el 5% y que la tasa de inflación rondará el 19%.

Nestlé Venezuela tiene una plantilla de 1.000 empleados directos.

La constructoria Aliva Stump provee 800 puestos de trabajo directos.

Y la empresa de corretaje de seguros Asegure S.A., 80 empleos.

Las tres son miembros de la Cámara Venezolano Suiza de Comercio e Industria, CVSCI, que funciona desde 1979 y cuenta actualmente con 105 empresas afiliadas.

A partir de 1993 rige entre Venezuela y Suiza el Acuerdo para la Promoción y Protección Recíproca de las Inversiones y desde 1994 el destinado a evitar la doble tributación.